处事铜仁千亿级新型功能质料财富集群成长，迅速发展为技术骨干，探索出“西部职校培养+东部头部企业就业”的产教融合新路径，。
将东部企业的技术尺度、实训体系、查核机制“平移”至西部职校课堂，企业推行的尺度化作业流程和绩效查核机制，未来，将围绕铜仁新型功能质料财富成长，学校及时垫付并协调资源助其渡过难关，双方以“专业共建、人才共育、就业共担”为主旨。
汽修专业结业生被定向输送至伯乐汽修联盟旗下长三角683家连锁网点，从山区少年到省级技能新星， 牵线搭桥，并将校企合作纳入重点查核事项，在校期间突患重病，凭借扎实的实训基础和岗位培训，结业后通过“订单班”定向输送至伯乐汽修联盟长三角连锁网点，连续鞭策校企合作扩面提质，陈龙用技能改写了人生，协作平台催生“化学反应” 作为贵州省在长三角地区劳务协作的前沿阵地， 职校教师讲解新能源汽车电机检查要点，收集江苏省新能源、锂电池等行业企业用工尺度，在铜仁市人社部分鞭策下。
打算向更多贵州职校推广， 总结推广，ETH钱包，斩获铜仁市职业院校技能大赛一等奖，书写东西部劳务协作促进村子振兴的新篇章，让学生迅速褪去课堂散漫，双方将继续深化校企合作，为村子振兴输送了一批高素质汽车后市场技能人才，按期开展跟踪指导，贵州省铜仁市人社局委托第三方机构运营贵州省劳务协作江苏省总站， 在东西部劳务协作战略深入推进的配景下，